Clowning for change: Führen mit Coachingkompetenz & Humor – mit Margot Böhm
In dieser Folge spreche ich mit Margot Böhm – Lehrcoach, Seniorcoach und Gründerin einer ganz besonderen Coaching-Ausbildung auf Sylt. Margot verbindet jahrzehntelange Erfahrung im Coaching mit einem ganz eigenen Zugang: Humor, Haltung und kreativen Methoden. Wir tauchen ein in die Verbindung von Selbstführung, Teamdynamik und Coachingkompetenz – und entdecken, was eine rote Clownsnase im Führungsalltag bewirken kann.
„Wir lachen viel zu wenig. Der Clown bringt uns zurück zur Leichtigkeit – und damit oft auch zur Lösung.“ – Margot Böhm
Highlights der Folge:
- Warum Coaching-Kompetenz für Führungskräfte so wertvoll ist – auch ohne Coach zu werden
- Wie Humor und Clowning in schwierigen Situationen für neue Perspektiven sorgen
- Was Scheitern mit psychologischer Sicherheit zu tun hat – und wie Führung sie fördern kann
- Die große Wirkung kleiner Fragen: Coachinghaltung in der Teamführung
- Margots Blick auf Selbstführung, Teamdynamiken und die Grenzen des eigenen Einflusses
„Ziele beginnen immer mit ICH, nicht mit DU. Das entlastet enorm.“ – Margot Böhm
Impulse für deine Leadership-Praxis:
- Clownsnase im Kopf: In angespannten Momenten hilft der Perspektivwechsel – nicht immer ist alles so ernst, wie es scheint.
- Coachingkompetenz als Haltung: Fragen stellen, zuhören, reflektieren – nicht um zu führen, sondern um echte Entwicklung zu ermöglichen.
- Mein – Dein – Unser: Führung beginnt oft mit der klaren Unterscheidung von eigener Verantwortung und fremder Autonomie.
Shownotes:
Margot findest du über ihre Webseite: https://coachingzentrum.de
Ein besonderer Hinweis gilt ihrer DCV-zertifizierte Coachingausbildung (nächster Start: Oktober 2025 auf Sylt): https://coachingzentrum.de/dcv-zertifizierte-coachingausbildung
Margots Podcast: https://pod.link/1771472247
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